西固区编办多措并举落实全面从严治党主体责任
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文章作者：西固区编办
信息采集：mobile.365-588
时间：2018-01-19
在落实全面从严治党工作中，西固区编办结合机构编制工作实际，多措并举，落到实处。
一、突出核心落实集体领导责任。积极落实主体责任的相关文件精神，狠抓干部队伍规矩意识建设，深入进行反面案例的警示教育，使干部时刻绷紧神经、警钟长鸣。同时加大廉政教育力度，促使干部树立懂规矩、守规矩、畏规矩的意识，确保在廉政建设上不出现任何问题。
二、先锋引领切实履行第一责任。主要领导将落实好全面从严治党工作作为大事要事抓在手上、扛在肩上、放在心上，与业务工作同谋划、同安排、同部署、同检查、同考核。今年以来，多次召集专题会议，专题研究落实全面从严治党工作，与班子成员签订目标责任书，制定年度工作思路和具体工作措施。严格落实《西固区约谈工作实施细则》，督促带动区编办主体责任全面落实到位。
三、形成合力认真履行“一岗双责”。班子成员切实承担起对分管领域主体责任的具体部署、谈话提醒、整改督促等职责，对分管的工作不仅管业务，还要管党风。以责任固化、压力传导、责任倒逼为重点。结合分管工作，对主体责任进行了细化分解，实行责任清单制度，倒排进度抓落实，形成“目标任务到人、环环相扣”的责任链条，实现对责任目标的精细化管理，将责任和压力传导至“神经末梢”和工作一线。
四、建立主体责任清单管理制度。建立区编办责任清单管理制度，对落实主体责任的工作任务进行分解，一一列出清单，明确班子成员的责任，并层层签订《区编办全面从严治党重点工作责任书》，将责任靠实到每个干部身上，形成主体明确、目标具体、职责清楚的主体责任落实体系。
五、加强廉政风险防控。全面梳理权力事项，加强廉政风险防控，设立“廉政风险警示牌”，使廉政风险点时刻出现在眼前，督促干部经常自省自查，防患于未然。通过廉政风险防控工作，全体党员干部在责任意识、业务水平、工作作风等方面出现显著变化。
一、突出核心落实集体领导责任。积极落实主体责任的相关文件精神，狠抓干部队伍规矩意识建设，深入进行反面案例的警示教育，使干部时刻绷紧神经、警钟长鸣。同时加大廉政教育力度，促使干部树立懂规矩、守规矩、畏规矩的意识，确保在廉政建设上不出现任何问题。
二、先锋引领切实履行第一责任。主要领导将落实好全面从严治党工作作为大事要事抓在手上、扛在肩上、放在心上，与业务工作同谋划、同安排、同部署、同检查、同考核。今年以来，多次召集专题会议，专题研究落实全面从严治党工作，与班子成员签订目标责任书，制定年度工作思路和具体工作措施。严格落实《西固区约谈工作实施细则》，督促带动区编办主体责任全面落实到位。
三、形成合力认真履行“一岗双责”。班子成员切实承担起对分管领域主体责任的具体部署、谈话提醒、整改督促等职责，对分管的工作不仅管业务，还要管党风。以责任固化、压力传导、责任倒逼为重点。结合分管工作，对主体责任进行了细化分解，实行责任清单制度，倒排进度抓落实，形成“目标任务到人、环环相扣”的责任链条，实现对责任目标的精细化管理，将责任和压力传导至“神经末梢”和工作一线。
四、建立主体责任清单管理制度。建立区编办责任清单管理制度，对落实主体责任的工作任务进行分解，一一列出清单，明确班子成员的责任，并层层签订《区编办全面从严治党重点工作责任书》，将责任靠实到每个干部身上，形成主体明确、目标具体、职责清楚的主体责任落实体系。
五、加强廉政风险防控。全面梳理权力事项，加强廉政风险防控，设立“廉政风险警示牌”，使廉政风险点时刻出现在眼前，督促干部经常自省自查，防患于未然。通过廉政风险防控工作，全体党员干部在责任意识、业务水平、工作作风等方面出现显著变化。